ABCadmin, Autor em ABC Vida - Página 17 de 24

Contratar aprendiz em Curitiba

outubro 25, 2017 #AprendizagemABCVida ABCadmin

Para contratar aprendiz (ou menor-aprendiz*) em Curitiba e Região é simples. Basta entrar em contato com uma entidade formadora de aprendizes, como é o caso da ABC Vida. A ABC Vida conta com um Programa de Aprendizagem diferenciado, que investe na formação integral de seus aprendizes. Isso significa que nossos aprendizes têm nosso suporte nas […]

Turma de administração tem aula prática de atendimento ao cliente

outubro 23, 2017 Notícias ABCadmin

Na semana passada, os aprendizes da turma de administração tiveram uma aula prática de atendimento ao cliente. Os aprendizes convidaram os candidatos a aprendiz, que aguardam serem chamados para o programa, a participar de uma palestra de apresentação que eles mesmos prepararam. Em seguida, os aprendizes realizaram atualização de cadastro desses candidatos. A aula prática […]

Aprendizes visitam o Arquivo Público do Paraná

outubro 23, 2017 Notícias ABCadmin

No dia 2 de outubro, os aprendizes das turmas específicas de administração 6h visitaram o Arquivo Público do Paraná. A visita acontece sempre na última aula do módulo de arquivo cuidado e manuseio de equipamentos. Veja algumas fotos:

Responsabilidade e compromisso social

outubro 17, 2017 #AprendizagemABCVida ABCadmin

Além de uma obrigação legal, a aprendizagem é uma oportunidade para a empresa, muito mais do que para o adolescente, uma vez que a qualificação de um profissional que irá desenvolver suas atividades – já de acordo com a missão e valores da empresa – é a qualificação de um futuro profissional de seu […]

A empresa pode ser penalizada pela não contratação de aprendizes?

outubro 17, 2017 #AprendizagemABCVida ABCadmin

Caso a empresa não mantenha em seu quadro de empregados a cota de aprendizagem prevista em lei, pode sofrer as seguintes penalidades: Lavratura de auto(s) de infração e, consequentemente, imposição de multas administrativas aplicadas pelo Ministério do Trabalho e Emprego (MTE). Formalização de Termo de Ajuste de Conduta, instauração de inquérito administrativo e/ou ajuizamento de […]

Por que contratar um aprendiz?

outubro 17, 2017 #AprendizagemABCVida ABCadmin

A Lei da Aprendizagem foi instituída pela Lei 10097/2000 para regulamentar o direito que o adolescente possui de profissionalização previsto pelo Estatuto da Criança e do Adolescente em seus artigos 60 a 69, e pelo Art. 429 da Consolidação das Leis Trabalhistas. Determina que o adolescente acima de 14 anos, o jovem menor de 24 […]

O que deve ser observado pela empresa ao contratar um aprendiz?

outubro 17, 2017 #AprendizagemABCVida ABCadmin

A empresa precisa indicar um monitor, o que possibilita um contato diário com o aprendiz e oportuniza que o mesmo seja qualificado de acordo com o que preconiza a empresa. Ele ficará responsável pelo acompanhamento das atividades do adolescente, garantindo uma formação que possa contribuir para o seu desenvolvimento. Além disso, é importante que […]

O que é o cadastro nacional de aprendizagem profissional (CNAP)?

outubro 17, 2017 #AprendizagemABCVida ABCadmin

Criado pela Portaria do Ministério do Trabalho e Emprego – MTE nº 723 de 23/04/2012, o CNAP é um banco de dados nacional destinado ao cadastramento das entidades qualificadas em formação técnico-profissional e de seus respectivos cursos de aprendizagem. As entidades interessadas podem se inscrever por meio de formulário disponível no site do MTE […]

Quais entidades podem ofertar cursos de aprendizagem profissional?

outubro 17, 2017 #AprendizagemABCVida ABCadmin

De acordo com o art. 8º do Decreto nº5598/2005 as entidades qualificadas em formação técnico-profissional são: Os Serviços Nacionais de Aprendizagem: a) Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial – SENAI; b) Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial – SENAC; c) Serviço Nacional de Aprendizagem Rural – SENAR; d) Serviço Nacional de Aprendizagem do Transporte – SENAT; […]

Algumas vantagens em ser aprendiz:

outubro 17, 2017 #AprendizagemABCVida ABCadmin

Oportunidade de colocação no mundo de trabalho; Experiência profissional; Direito à formação técnico-profissional; Formação teórica na organização formadora e prática na empresa; Registro na Carteira de Trabalho e Previdência Social; Direitos trabalhistas e previdenciários garantidos; Direito a um salário-mínimo/hora; Cursos de formação com custo zero. Fonte: aprendizparanaense.pr.gov.br. PARA CONTRATAR APRENDIZ EM CURITIBA E […]

Autor: ABCadmin