Vantagens de contratar um aprendiz

Quais as vantagens de contratar um aprendiz?
Treinar o aprendiz dentro das características da empresa, pois é o primeiro emprego e eles não tem vícios.
Manter banco de talentos sempre atualizado.
Força jovem e acostumados ao ambiente digital. Se bem instruídos podem ajudar na inovação dos processos.
Desenvolvimento e treinamento de futuras chefias.

Incentivos fiscais para a empresa
Manutenção de projetos pela destinação do Imposto de Renda.
FGTS a ser recolhido do aprendiz é de apenas 2%.
Se a dispensa do aprendiz ocorrer dentro do prazo estabelecido em contrato não há necessidade de aviso prévio ou multa rescisória.
Empresas registradas no simples não tem aumento na contribuição previdenciária.